有一句经典的商业名言中说：一年企业靠运气，十年企业靠经营，百年企业靠文化；可见，一个企业的文化对企业长期经营的重要性意义。现在很多企业也都有企业文化，只是大部分停留在公司手册中，还有一部分停留在文化墙上，而真正将企业文化用好，并发挥文化价值的企业并不多！
核心在于以下方面：一方面，很多企业的文化，千篇一律，没有特点和差异，员工没有感觉，客户也没有感觉，这样的文化大多都是表面工作，流于形式，不是真正的在建设和使用企业文化。
还有很多企业的文化，篇幅太长太多，看上去很丰富，很完整，然而创始人都记不住写了什么、管理层和员工也不知道是什么，市场和客户就更不知道了，这样的文化都只会封印在企业文化手册里。
核心点认为，与其写上一本企业文化，不如做好一句话！真正有用的企业文化，要简单，要直接，要有力量，要能够直观的深入中去，要有清晰的文化标签，要能和公司的服务及产品结合。好的企业文化，所有人都了然于心，能够在实际经营中影响员工的行为和价值，能够在市场上为企业带来信任和影响力，企业文化就是企业的魂。
一个企业文化的建设和导入，从创始人开始，从上至下全员重视企业文化，心中有企业文化，践行企业文化、彰显企业文化，企业文化，用文化去团队、客户，社会，这样的文化才是有效的企业文化。他能够给企业带来无穷的价值，他影响着企业基业常青并更有力量的去竞争和发展，文化的传承才会有企业命脉的传承。
核心点品牌营销策划公司，为品牌打造核心价值的同时，更能够为企业策划创造有核心价值高度的企业文化，简单、直接、专属、有力，让企业文化深入，将企业文化和品牌、产品、服务从战略角度融为一体。陈廷敬的后人